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任職要求：
1、掌握Word、Excel和PowerPoint等辦公軟件，能夠高效地進(jìn)行文檔編寫、數(shù)據(jù)處理和演示文稿制作；
2、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達(dá)能力；
3、具備較強(qiáng)的計(jì)劃和執(zhí)行能力，能夠參與制定并執(zhí)行后勤管理計(jì)劃；
4、具備持續(xù)學(xué)習(xí)能力，能不斷地學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能，以適應(yīng)工作需要。

崗位職責(zé)：
1、飯卡系統(tǒng)管理：根據(jù)各部門提供的數(shù)據(jù)及員工需求進(jìn)行開(kāi)卡、補(bǔ)卡、退卡、充值，排除系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)維護(hù)過(guò)程中的各類故障。
2、后勤物資管理：按需請(qǐng)購(gòu)、驗(yàn)收后勤物資。對(duì)物資的質(zhì)量、數(shù)量進(jìn)行把控，做到科學(xué)存放與使用。
3、文字工作：負(fù)責(zé)編輯整理科室制度、培訓(xùn)文件等。
4、綜合服務(wù)：
（1）檢查科室制度執(zhí)行情況并及時(shí)糾正問(wèn)題；
（2）對(duì)設(shè)備進(jìn)行日常巡檢和故障報(bào)修，提供高效的工作餐服務(wù)。